三年半的主題課程
多元探索
社會關懷
創新服務
跨國交流​

​3.5年主題課程​

I am I人格測驗

高/低空探索體驗

六頂思考帽討論法

資訊視覺化

​...等

​13個企業級工作坊

跨科系的

跨年級的

跨領域的
且可伴在人生道路上的
25位夥伴

​25位夥伴​

​Vision

“受助、自助、助人” 

—  朱偉人, 領導人才培育計畫贊助人

​立德計畫「大事記」

​第一屆成員招募

「你敢改變世界嗎?」

​​為第一屆立德計畫的宣傳slogan,並邀請清華大學 賀陳弘 校長與微熱山丘的 陳來助執行長與學生進行深度對談,討論領導的核心價值!

​opening party​

Opening party為第一屆成員第一次的團隊任務,為後續合作的磨練基石,在其中亦與許多師長進行對談,共築期待。

​4個特色暑營

於2015年暑假,立德計畫鼓勵成員多元探索,深入體驗不一樣的生活模式,跨出學校舒適圈,體驗不一樣的大學暑期經歷。

本課程主旨在協助成員進行自身生涯探索學習活動,釐清對人生價值與取向。同時,藉由生涯探索行動方案,將自身的行動與社會和世界連結,擴展未來可能的生涯想像。

​生涯探索課程

​寒假工作坊

​寒假團體共建工作坊由長江團隊 莊清雅老師協助成員進行I am I人格測驗,讓成員互相了解彼此特質,並藉由低空探索體驗發展自身的特性,協助團隊成長、互助與相學。

​第一屆成員暑期實習

​第二屆招生說明會

第二屆朝以"微醺""上癮""沉醉"形容三個立德計畫的階段,逐年的褪變與學習,讓立德的學員慢慢成長與茁壯,並安排第一屆成員與有興趣的學生直接面對面的深入介紹計畫。

​第二屆成員招生

3個多元暑營

本課程主旨在協助成員進行自身生涯探索學習活動,釐清對人生價值與取向。同時,藉由生涯探索行動方案,將自身的行動與社會和世界連結,擴展未來可能的生涯想像。

立德計畫為拓展成員對於國際議題的敏感度,開設"難民""環境"​"中國"三個主題的國際議題專班。

本課程針對當代世界面貌息息相關的三個主題:「全球化」、「資本主義」、「民主治理」,觀察相關現象、分析問題癥結、發展實踐行動,從中發展自己的關懷與思考。

​第一屆國際議題專班

​第二屆社會田野調查

​​高空探索突破工作坊,為第一次立德計畫全體成員共同參加的活動,激發成員間彼此的互助與互信,並讓成員發展勇於跨出步伐的自信,不用擔心走地太高太遠,因為在每個成員的背後,都有名為「立德計畫」的強大後盾,確保每次的進步與挑戰。

​高空探索突破工作坊

團隊帶領實作 -- 微課程

2017上半年,立德計畫以此食物議題為始,帶領12名學員,於清華大學採用無毒的木箱種植法,僅用5.76m^2的土地,生產了許多有機作物,並觀察學員在此實作課程中的互動,實際了解團隊的創始、營運與風暴,並激勵學員使用創新的想法,未來更期待能將木箱種值的產出分享於校園與社區之中。

輔以個別輔導成員團隊帶領實作企劃與執行,深化理論的學習。同時增加採訪實作學習,透過訪談,探索他人生命故事,學習如何製作採訪企劃。

​科技農場實驗專案

​International Leadership Conference

2017年立德計畫全體成員踏上美國舊金山之行,與中國思源計畫、台灣長風基金會與VNA的美國優秀青年,進行深入對談,了解在不同文化脈絡下,對於領導的不同詮釋。

​專案實作

​改造專案

​OST計畫

​個人計畫

2017年上學期立德計畫鼓勵學員多方發展,激勵自身提出自己的個人計畫,並以OST計畫與創新領導專題三專案「水木沒有聖誕樹」來增強成員自主發展專案與計畫之能力。

​一瓶太多,不妨小杯慢酌

第一年:定向
多元探索、自我發展
​找尋自身方向

​微醺

第二年:實作
親使執行專案與計畫
​累積實作經驗

​沈醉

第三年:跨界
跨出學校、走入國際
​發現更多新的可能

​上癮

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計畫單位:國立清華大學住宿書院

​聯絡電話:(03) 5162567